Derecho laboral

Temas

¿Cuándo se considera accidente laboral?

05/07/2022

Uno de los asuntos más peliagudos y que trae mayores quebraderos de cabeza a trabajadores y empresas es el de accidente laboral. Y es que a veces no es nada sencillo determinar si una lesión se ha producido a causa del trabajo o por otras razones de fuerza mayor. La legislación española al respecto presenta ciertas amb...

leer más

¿Es legal que un contrato se rija por dos convenios diferentes?

16/06/2022

Hablamos de concurrencia de convenios cuando hay varios convenios colectivos que se le están aplicando a un mismo trabajador o a una misma empresa. Para saber que efectivamente se trata de dos convenios distintos, debemos acudir al contenido de los mismos y dilucidar si pertenecen a un ámbito de aplicación diferenciado...

leer más

¿Cuándo un despido es nulo?

05/05/2022

En el último artículo de la web hablábamos del derecho de preaviso según los distintos tipos de despidos (objetivo, disciplinario e improcedente), dejando de lado otro tipo de despido que vamos a tratar hoy: el despido nulo. Si quiere saber cuándo un despido es considerado nulo y sus derechos laborales, desde el despa...

leer más

¿Qué se considera una enfermedad profesional?

19/04/2022

La enfermedad profesional es una de las cuestiones relacionadas con el derecho laboral que más dudas suscitan entre nuestros clientes. Desde José Ramón López Mejuto, su abogado laboralista en Ferrol, A Coruña, le contamos en qué consiste este concepto, qué supuestos contempla y qué le corresponde a usted en caso de res...

leer más

Antes de un despido... ¿tengo derecho a un preaviso?

05/04/2022

Cuando las empresas deciden prescindir de uno de sus trabajadores, en ciertas ocasiones tienen que comunicárselo con la antelación suficiente y en otras no es estrictamente necesario. Si quiere saber en qué casos resulta obligatorio recibir un preaviso antes de un despido, los expertos en Derecho Laboral del despacho d...

leer más

¿Cuánto es el tiempo máximo que puedo estar en ERTE?

02/03/2022

Tras la pandemia vivida en 2020 han sido muchas las personas que se han visto en situaciones que no podían controlar, sobre todo en el ámbito laboral. El tan conocido ERTE estuvo y se mantiene a la orden del día frente a la situación en la que se encuentran tantos empleados. El ERTE o Expediente de Regulación Temporal...

leer más

¡Compártelo!